En la unión está la fuerza                                                                                                                                                                      15/07/2019

JUNIO 2019

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EL DERECHO A LA INTEGRACIÓN LABORAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Trabajar es un derecho fundamental que tienen todas las personas con discapacidad. Disponer de un empleo favorece su inclusión social y fomenta el desarrollo de su personalidad. Para las personas con discapacidad el trabajo no constituye un fin en sí mismo, sino que supone un medio muy eficaz para obtener múltiples logros, como el reconocimiento social, una mayor autoconfianza o la independencia económica. Para la mayoría de las personas con discapacidad el trabajo significa un medio de realización personal, que abre numerosas posibilidades y les aporta.... leer más

JORNADA DE TRABAJO - SI TODAVÍA NO TIENE EL REGISTRO...

Un empresario amigo suyo le ha dicho que todavía no ha implantado el registro de jornada. Pues bien, adviértale de los riesgos que corre...

 

Obligación. Desde el 12 de mayo todas las empresas (con independencia de su tamaño y sector) deben registrar la jornada de todos sus trabajadores (sea cual sea su grupo profesional, el tipo de contrato y tanto si trabajan a tiempo parcial como si lo hacen... leer más

AGEVALCEE HACE

• Convenio Autonómico

 

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LAS CUIDADORAS DE DEPENDIENTES QUE COTIZAN AUMENTAN EN 19.000 EN DOS MESES

'DIVERSAS MUJERES DIVERSAS', UN LIBRO QUE ENSALZA EL TALENTO DE SIETE FIGURAS FEMENINAS DISCAPACITADAS

 

08-06-2019.- Valencia Plaza

La sociedad vive en un proceso constante de etiquetado; inventa nombres para clasificar, para ordenar...  leer más

03-06-2019.- El País

El número de cuidadoras no profesionales que cotizan a la Seguridad Social se ha más que triplicado en solo dos meses... leer más

 

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